Adjoint Hospitality Management H/F

Votre quotidien chez nous :

Au sein de nos site , situé à Issy les Moulineaux.

Nous sommes à la recherche de notre futur(e) alternant(e) en Master Adjoint de Site FM H/F pour une durée de 12 à 24 mois. 

Au sein de la société, Sodexo assure la restauration et le service. 

Vos missions :

Sous la responsabilité du Responsable du Site :

• Satisfaire votre client et consommateurs : par vos actions et votre exigence en management, vous garantissez l’excellence de nos prestations.

• Vous êtes un véritable business partenaire du client, vous l’accompagnez dans le développement de sa marque employeur au travers de services et prestations que Sodexo peut proposer.

• Animer et développer votre équipe : vous faites preuve d’exemplarité et d’équité auprès de vos collaborateurs(rices) pour les engager en favorisant leur esprit de service, d’équipe et de progrès.

• Cultiver vos relations et votre réseau : votre écoute et votre curiosité vous permettent d’anticiper, comprendre et répondre aux attentes de votre client(e)s et de développer de nouveaux services.

• Collaborer et fédérer : Mobilisateur positif, vous accompagnerez votre équipe dans l’évolution des organisations, et vous mettrez en œuvre vos plans d’actions. Vous contribuerez au développement et à la qualité de vie des équipes sur site (santé, hygiène, sécurité, développement individuel).

• Piloter et contrôler : grâce à vos qualités d’analyse et de rigueur vous trouvez les solutions pour garantir la performance économique de votre contrat et respecter les normes réglementaires en vigueur.

• Vous êtes responsable de votre Compte de Résultat. Vous innoverez afin de développer les prestations annexes sur cette exploitation de renommée.
• Accompagnement du Directeur d'exploitation dans ses missions: management, suivi hygiène, sst, plannings
• Divers Projets FM

Seules conditions : 

Vous avez entre 16 et 29 ans* 
Vous êtes de nationalité française ou êtes autorisé(e) à travailler en France 
* Il n’y a pas de limite d’âge pour les personnes en situation de handicap (avec RQTH). 

Et surtout, faire de votre sécurité et celle de vos équipes une priorité!