Informations générales

Responsable Opérationnel en Résidences hôtelières H/F

Si vous êtes un gestionnaire confirmé, que vous avez le goût du management opérationnel et que vous souhaitez concilier vos vies personnelle et professionnelle Alors rejoignez-nous !

Départements du 80, 76, 27, 02, 60
CDI
Temps Complet

Votre quotidien chez nous :

Nous recrutons un Responsable Opérationnel (H/F) dans un secteur couvrant le 80, 76, 27, 02, 60 pour superviser 15 sites.

Sous l’autorité du Directeur de Clientèle, vous serez le garant de l’exécution opérationnelle de nos prestations. Inspirés par les recettes traditionnelles, nos chefs et leur équipe cuisinent des produits frais et locaux pour les convives des Résidences Services Seniors servies par Sogeres.

En proposant un service de restauration inspiré du traditionnel, fait maison et composé de produits frais, Sogeres s’est imposé comme le leader de la restauration haut de gamme pour les grands acteurs du marché de la Résidence Services Senior en France. Tous nos convives viennent chez nous par plaisir et sans obligation !

Comme Responsable Opérationnel, vous êtes le garant de la réussite opérationnelle de notre modèle !

Vos principales missions :

-          Manager les chefs gérants

-          Participer aux recrutements des salariés de votre rayon d’action

-          Accompagner et suivre les questions administratives RH

-          Assurer le suivi des prestations et le respect des engagements contractuels

-          Programmer et animer les commissions restaurant et leur suivi

-          S’assurer des bonnes pratiques de gestions sur les sites de votre rayon d’action et garantir le respect du budget

-          Réaliser les fins de mois

-          Diffuser la culture sécurité à vos équipes et les y faire adhérer

-          Garantir le respect des normes d’hygiène (HACCP) et les résultats des audits associés (Mérieux)

Notre proposition :

Notre proposition :

-          Un salaire brut à partir mensuel de 3000€ brut mensuel négociable

-          13e mois

-          Prime d’objectif de 5%

-          Statut cadre

-          15 jours de RTT par an

-          Voiture de fonction

-          Mutuelle d’entreprise avec régime de base gratuit et qui s’adapte selon vos besoins

-          CSE efficace (voyages, chèques-cadeaux…)

-          Un parcours de formation adapté et personnalisé, couplé à des perspectives d’évolutions

 

Formez-vous, évoluez et grandissez au sein du groupe Sodexo !

Votre apport :

Vous êtes reconnu pour :

-          Rigueur

-          Management

-          Diplomatie

-          Volontarisme

-          Dynamisme

-          Créativité

-          Réactivité

 

Rejoindre Sodexo, c’est une chance unique de participer aux Jeux Olympiques et Paralympiques de Paris 2024 ! Futur salarié, vous serez prioritaire pour y participer !

Dans le cadre de sa politique Diversité et Inclusion, Sogeres étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celle des personnes en situation de handicap