Votre quotidien chez nous :
Recrutement :
- Rédiger et publier des offres d’emploi sur nos différents jobboards.
- Sélectionner les candidatures et organiser des entretiens, en présentiel ou à distance.
- Suivre les processus de recrutement pour les besoins en cours auprès des opérationnels
Reporting et process :
- Assurer la mise à jour des tableaux de suivi de recrutement.
- Proposer des améliorations sur les reportings et les process
- Mettre à jour quotidiennement notre outil de gestion des candidatures.
Notre proposition
Stage à temps plein de 6 mois de mars à aout 2025
Poste basé à Nantes au sein de notre Direction Régionale
(Pas de contrat en alternance)
Votre apport :
Profil recherché :
Formation en Master (École de Commerce, Ressources Humaines, Management, Université ou IAE).
Fort intérêt pour le recrutement, doté d’un excellent relationnel et d’une écoute active.
Force de proposition et à l’aise en communication écrite.
Maîtrise du Pack Office, notamment Excel.
Si cette opportunité vous correspond, nous serons ravis de faire votre connaissance.
Prochaine étape : Si votre candidature est retenue, un premier échange téléphonique sera proposé pour mieux vous connaître.